Team

Wir sind stolz auf das Team, das wir in den vergangenen Jahren aufgebaut haben. Unsere Mitarbeiter sind weit mehr als „nur“ sehr gute Developer oder UI/UX Experten: jeder unserer Mitarbeiter ist gleichzeitig Berater und in der Lage selbständig mit Projekten, Kunden und Deadlines umzugehen. Dadurch reduzieren wir die Kommunikationswege auf ein Minimum und können die Kosten für eine „Projekt Nanny“ sparen... resultiert in besserer Qualität, schnellere Entscheidungswege und weniger Kosten. Der ultimative Triple Win

Für Bewerber

Unsere Kultur ist einzigartig. Und lässt sich auch nicht in einem kurzen Text zusammenfassen. Wir definieren uns nicht über „Anzahl Team Events pro Quartal“, sondern haben eine Unternehmenskultur aufgebaut, die große Freiheiten mit großer Verantwortung ideal ausbalanciert. Statt große Leitbilder zu definieren haben wir unsere „Meme Glossary“ definiert. Sobald du dich mit einem Meme nicht identifizieren kannst: no chance. Wenn du dich in allen Memes wieder findest: let’s talk!

(Bewerbungen die mit „Sehr geehrte Damen & Herren…“ starten landen automatisch im Papierkorb, kreative Bewerbungen mit Github/App Store etc. Heldentaten werden direkt gelesen und beantwortet... your choice )

Die Köpfe dahinter

Florian Müller

CEO & Co-Founder

Domenic Benz

CFO & Co-Founder

Peer Dräger

UX/UI-Lead

Silas Knobel

Software Architect & DevOps

Jan Jauslin

Backend Developer

Manuel Weiss

Fullstack Developer & Projektleiter

Pascal Brunner

Fullstack Developer

Marc Liechti

Fullstack Developer

Sven Renner

Fullstack Developer

Amy Prachar

Fullstack Developer

Luca Näf

Software Engineer

Camilo Galeano

Internship

Marcel Saaro

Fullstack Developer

Gerrit Merz

Data Scientist & Fullstack Developer

Catalina Gomez

UX/UI Designer

Thomas Meier

Acquisition Manager

Sylvia Benz

Finance & Controlling